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生命如此美妙,我们却知之甚少
有句话特别经典。什么叫科学教?觉得科学能解决一切问题,简单地相信当下的科学,就是科学教。.....
如果奋斗没有意义,谁还愿意奋斗呢?
物质与精神的矛盾为什么是对立统一的呢?从人性的角度来看,它是在人的需要的基础上相互转化的。人的基本需要首先是生理需要,但人的重要特征是追求意义,也就是人为什么活着.....
华为猛将如云的背后,是这12个字
价值创造、价值评价和价值分配好比企业的“任督二脉”,价值创造是企业的督脉,价值评价和价值分配是企业的任脉。只有打通任督二脉,企业各组织单元才能不断获得负熵,企业才.....
对当前经济形势的三点看法
疫情基本结束了,下一步怎么走是大家非常关心的一个问题。我想谈谈个人的一些看法,但事先得声明一点,我是一个悲观主义者,有时候问题可能讲得比较多。本着这样的一种想法,.....
精密制造250年,福兮?祸兮?
在我少年至今的几十年阅读史上,《追求精确》属于百分之一那一类让我用心至深、用功最多、用时最长的一部书。我花了将近一个月的时间泛读了一遍,又精读了一遍,然后又抽读了.....
制胜未来,用量子思维重构组织“操作系统”
21世纪的商业正处于社会和经济的大变革中,要想在新的竞争环境中获得生存和发展,企业就需要在最底层的“操作系统”上下功夫,将组织的创新和变革作为焕发生机、获得持续发展能.....
我只专注做了一件很古老的事,却赢得了全球市场,最终会赢得世界
在中美贸易战的背景之下,首先要靠赢得市场,唯有以创造价值赢得市场,才能够真正赢得中国企业以及中国作为国家在世界上的地位,最终在人们心目中赢得世界。.....
人工智能如何走入大众
我们经常会在视频里看到智能机器人非常厉害的场景。波士顿动力公司是仿人机器人领域的国际领先企业,尤其他们的大狗机器人得到了美国国防部的支持。大家看到的视频大部分都是.....
空降高管失败的底层逻辑:老板引火,新人烧火,老人灭火
在企业从机会成长阶段发展到系统成长阶段,核心是要完成职业化、专业化、标准化、体系化的组织与管理团队变革,才能真正持续高速成长。只靠内部干部培养是不够的、也是来不及.....
很烦躺平
金线原理本身其实很直白,一句话:解决一切问题的实质就是追求以假设为驱动,以事实为基础,有逻辑的真知灼见。 它跟金字塔原理的渊源或者说交集来自于我在麦肯锡的经历。.....
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